Información útil

Baremo ART – Decreto 659/96

La tabla oficial de evaluación de incapacidades laborales que se utiliza para determinar el grado de incapacidad ante un accidente o enfermedad de trabajo.

¿Qué es el baremo?

El baremo del Decreto 659/96 es el instrumento legal con el que se mide el porcentaje de incapacidad de un trabajador que sufrió un accidente o una enfermedad laboral. De ese porcentaje depende, en gran medida, la indemnización que le corresponde.

Interpretarlo correctamente requiere experiencia: por eso, ante cualquier duda sobre tu caso, lo mejor es que un abogado especializado lo analice junto a tus estudios médicos.

📊

Mide la incapacidad

Asigna un porcentaje según la lesión o enfermedad sufrida.

⚖️

Base legal

Es la referencia oficial que usan las Comisiones Médicas y la justicia.

💰

Define tu indemnización

El porcentaje impacta directamente en el monto que te corresponde.

📄 Baremo ART Decreto 659/96
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Importante: desde 2026 rige una nueva tabla de incapacidades

El Decreto 549/2025 aprobó una nueva Tabla de Evaluación de Incapacidades Laborales que reemplaza el Anexo I del Decreto 659/96. Entró en vigencia en febrero de 2026, a los 180 días de su publicación en el Boletín Oficial.

Según el decreto, la nueva tabla se aplica a las incapacidades que todavía no fueron determinadas, tanto en la Comisión Médica como en la justicia. Su aplicación todavía genera debate entre abogados y jueces, por eso conviene que un especialista revise qué tabla corresponde en tu caso.

¿Cómo se usa el baremo para calcular la incapacidad?

El médico de la ART o de la Comisión Médica revisa tus estudios y tu examen físico, identifica cada secuela (por ejemplo, una limitación de movimiento en el hombro o una hernia de disco operada) y le asigna el porcentaje que fija la tabla para esa lesión.

Cuando hay más de una secuela, los porcentajes no se suman directamente: se combinan con un método de capacidad restante para que la incapacidad total nunca supere el 100%. Además, el Decreto 659/96 prevé factores de ponderación que pueden aumentar el porcentaje final:

  • Dificultad para realizar tus tareas habituales (leve, intermedia o alta).
  • Necesidad de recalificación, cuando ya no podés volver a tu puesto y tenés que aprender otra tarea.
  • Edad del trabajador al momento de la evaluación.

Un error en la evaluación de una sola secuela o en los factores de ponderación puede cambiar mucho el monto final. Por eso es clave que alguien revise el dictamen antes de aceptarlo.

¿Cómo se calcula la indemnización por incapacidad?

Para la incapacidad permanente, la Ley de Riesgos del Trabajo (Ley 24.557, art. 14) fija esta fórmula:

53 × ingreso base mensual × % de incapacidad × (65 ÷ edad)El resultado nunca puede ser menor al piso mínimo vigente, que se actualiza periódicamente.
  • Ingreso base mensual: el promedio de lo que cobraste en el último año antes del accidente o de la primera manifestación de la enfermedad.
  • % de incapacidad: el que surge del baremo.
  • 65 ÷ edad: cuanto más joven sos, mayor es el coeficiente.
  • Adicional del 20%: la Ley 26.773 suma un 20% extra cuando el accidente o la enfermedad ocurrió en el lugar de trabajo o mientras estabas a disposición del empleador (no se aplica a los accidentes in itinere, es decir, en el trayecto).

¿Querés tener una idea rápida? Usá nuestra calculadora de indemnización y después consultanos para revisar tu caso en detalle.

Tipos de incapacidad según el porcentaje

Menos de 66%

Incapacidad parcial

Podés seguir trabajando, pero con una limitación permanente. Es la más frecuente en accidentes y enfermedades laborales.

66% o más

Incapacidad total

Se considera que ya no podés desempeñar tu trabajo. Las prestaciones son mayores.

Total + asistencia

Gran invalidez

Cuando además necesitás la ayuda permanente de otra persona para las actividades de la vida diaria.

¿Qué pasa después del accidente? El trámite paso a paso

  1. Denuncia a la ART. Tu empleador (o vos mismo) tiene que denunciar el accidente o la enfermedad. La ART debe darte atención médica y pagarte los días de baja.
  2. Alta médica. Cuando termina el tratamiento, la ART te da el alta y, si quedan secuelas, evalúa tu incapacidad con el baremo.
  3. Comisión Médica. Desde la Ley 27.348, pasar por la Comisión Médica es obligatorio. Allí se determina el porcentaje de incapacidad y el monto.
  4. Revisión o reclamo judicial. Si el porcentaje es bajo o te rechazan el reclamo, hay plazos para recurrir el dictamen. Un abogado puede revisar si la evaluación fue correcta.

Preguntas frecuentes sobre el baremo

¿El baremo 659/96 sigue vigente?

Su Anexo I (la tabla de incapacidades) fue reemplazado por la nueva tabla del Decreto 549/2025, vigente desde febrero de 2026. Muchos casos anteriores se siguen resolviendo con la tabla del 659/96, y la aplicación de la nueva tabla todavía genera debate. Por eso conviene que un abogado revise qué tabla corresponde a tu caso.

¿Dónde puedo descargar el baremo en PDF?

Más arriba en esta página podés ver y abrir en pantalla completa el PDF del baremo del Decreto 659/96.

¿Qué porcentaje de incapacidad da una hernia de disco?

Depende de si fue operada, de las secuelas que quedaron y de cómo afecta tu movilidad y tu trabajo. Cada caso se evalúa con estudios médicos. Si la ART te dio un porcentaje bajo o te rechazó la enfermedad, consultanos y lo revisamos.

¿Qué hago si no estoy de acuerdo con el porcentaje de la ART?

No firmes ningún acuerdo sin asesorarte. Podés cuestionar la evaluación ante la Comisión Médica y, si corresponde, recurrir el dictamen. Hay plazos para hacerlo, así que conviene consultar cuanto antes.

¿Cuánto cuesta la consulta?

La primera consulta es sin cargo y confidencial. Nos contás qué pasó y te decimos honestamente si tenés caso.

La información de esta página es orientativa y no reemplaza el asesoramiento de un abogado sobre tu caso particular. Última actualización: octubre de 2026.

¿Tenés dudas sobre tu incapacidad?

Consultanos sin cargo y analizamos tu caso según el baremo.

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